Risorse umane - Selezione e avvisi | ||
| Aggiornato al 30/05/2023 |
| InnovaPuglia seleziona risorse umane mediante procedure a evidenza pubblica o attraverso il conferimento di incarichi di collaborazione professionale o a progetto a soggetti esterni selezionati dal proprio Albo dei consulenti, in ottemperanza alle prescrizioni dettate dalle leggi nazionali e regionali e nel rispetto dei principi di trasparenza, pubblicità, imparzialità, economicità e pari opportunità tra lavoratori e lavoratrici. Per avere un'informazione di maggior dettaglio sulle singole procedure, cliccare su Visualizza scheda completa. Per ricercare un avviso in particolare, utilizzare la funzione di ricerca dedicata nella pagina. |
| Regolamento per il reclutamento del personale di InnovaPuglia SPA (Approvazione C.d.A. del 25/05/2023 - Verbale n.55) Regolamento per il reclutamento del personale di InnovaPuglia SPA 2022 (Approvazione C.d.A. del 15/09/2022 - Verbale n.35) Regolamento per il reclutamento del personale di InnovaPuglia SPA 2021 (Approvazione C.d.A. del 17/11/2021 - Verbale n.16) - valido per le procedure di reclutamento del personale avviate entro il 14/09/2022 | ||
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Esperto cultura digitale
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| Anno | 2013 | |
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| Tipologia Procedura | Selezione da Albo | |
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| Progetto | ||
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| Divisione | Divisione Informatica e Telematica | |
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| Profilo | N.1 incarico di Esperto in progetti di innovazione tecnologica nell’ambito della Pubblica Amministrazione, con particolare riferimento allo sviluppo della cultura digitale sul territorio | |
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| Data Scadenza | 18 giugno 2013 | |
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| Data pubblicazione | 03 giugno 2013 | |
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| Avviso | ||
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| Stato avviso | non in corso | |
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| Esito della procedura | avviso esito pubblicato il 12/11/13 | |
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| Note | ||
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